Ruhan Yaşar: ‘Bütün kadınları kol kola yürümeye ve çözümün parçası olmaya davet ediyoruz’

RUHAN KOYUNCU YAŞAR:

‘Bütün kadınları kol kola yürümeye ve çözümün parçası olmaya davet

ediyoruz’

DEVA Partisi SİVAS Kadın Politikaları Başkanı RUHAN KOYUNCU

YAŞAR, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü vesilesiyle yaptığı açıklamada,

Türkiye’de kadın nerede var olmak istiyorsa onu hak ettiği yere

taşımak üzere çalışmalar yürüttüklerini ve bu çerçevede destek

mekanizmaları oluşturacaklarını söyledi.

YAŞAR’in açıklaması şöyle:

‘Kadının can yakan sorunlarına umut olacağız’

“Kadının kendini güvende ve mutlu hissedeceği öncü çözümler ve politikalar

için gayretle çalışacağız. Ayrıştıran değil birleştiren, susan değil konuşan,

sorgulayan, demokrasi ve eşitlik içinde Türkiye’nin tüm renkleriyle yan yana

yaşamayı mümkün kılan, yeni hikâyesi olan bir parti olarak, yeni siyaset

tarzıyla, yeni liyakatli kadrolarıyla iyileştirici çözümler ve politikalar üretecek,

kadının can yakan sorunlarına umut olacağız. DEVA Partisi’nde %35 cinsiyet

kotası ile kadınları siyasete, karar mekanizmalarına dahil ederek ayakları yere

sağlam basan gerçekçi öncü çözümler üreteceğiz.”

‘Ortak paydada buluşan farklı kimlikleriz’

“Yeni Türkiye’nin DEVA Kadınları olarak bizler; ülkesi için yola çıkan, ortak

paydada buluşan farklı kimlikleriz. Haksızlıklara karşı çıkan, hakkı, adaleti ve

eşitliği savunan kadınlarız. Umuda yolculuk için kol kola yürüyen ülke

sevdalılarıyız. Kadınların kendini güvende ve mutlu hissedeceği bir Türkiye’yi

oluşturmak için; adaleti, özgürlükleri, güvenliği ve umudu -yani insanca

yaşamamızın gereği tüm değerleri- yeniden tesis edebilmek için gayretle

çalışıyoruz. İşte bu sebeple; kadın varsa çözüm var, DEVA’da kadına yer var

diyoruz.”

‘Gelin, çözüme ve umuda katkı sağlayın’

“Ülkemiz için iyileştirici çözümler ve politikalar üretmek gayesiyle çıktığımız

bu yolda, tüm kadınları DEVA Partisi’nde birlikte olmaya, kol kola yürümeye

ve çözümün parçası olmaya davet ediyoruz. Gelin taşın altına hep birlikte

elimizi koyalım ve geleceğe birlikte güven içinde yürüyelim. Gelin yanımızda

olun, üyemiz olun, gönüllümüz olun. “Vaktim yok” diyorsanız, takipçimiz,

destekçimiz olun. Ve mutlaka önümüzdeki seçimlerde oyunuza sahip çıkın.

Bizimle irtibata geçin ve sandığınızın koruyucusu, bekçisi olun. Ne olursa

olsun gelin; bu 8 Mart çözümün ve umudun günü olsun.”

DEVA’dan çözüm önerileri

YAŞAR ayrıca, DEVA Partisi Kadın Politikaları Başkanlığınca önümüzdeki

aylarda açıklanacak olan eylem planında yer alan başlıca çözüm önerilerini

sıraladı:

 Şiddetin her türüne karşı toplumsal mücadele seferberliği

başlatacağız. Kadına yönelik şiddetin temelinde yatan zihniyetin

dönüşümü için, eğitim alanındaki reform ve planlamaları örgün ve

yaygın eğitimin tüm alanlarına yayacağız.

 İstanbul Sözleşmesine sahip çıkacağız, bu konuda çok netiz. 6284

sayılı yasanın etkin uygulanmasını sağlayacağız. Uluslararası

sözleşmeler ve ulusal mevzuat hükümlerine etkin şekilde uyacağız.

 Şiddet mağdurlarının bürokrasiye takılmadan gerekli tedbirlerin alınarak

korunduğu “tek kapı sistemi”ni hızla hayata geçireceğiz.

 Kadına yönelik şiddet alanında doğrudan yahut dolaylı olarak görev alan

tüm idari ve adli personel ile kolluk güçlerinin ve bekçilerin meslek içi

eğitimlerle bilgi eksikliklerini giderecek, farkındalık, hassasiyet

düzeylerini arttıracağız. Hızlı ve etkin çözüm üretme kapasitelerini

geliştireceğiz.

 Şiddete uğrayan kadınlar ve kadın cinayetleri konusunda ‘veri kayıt

sistemi’ oluşturacak, gidişatı takip edecek denetim mekanizması

oluşturacak ve işlemesini sağlayacağız.

 Elektronik takip sisteminin ülke çapında her ilde uygulanmasını

sağlayacak, var olan aksaklıkları gidereceğiz.

 Uzaklaştırma kararlarının tekrarlanmasını müeyyidelere bağlayacağız.

 Güvenli şehirler planlayacağız.

 Güçlü aydınlatma sistemlerine sahip açık alan ve kentsel mekanlar ile

kadının güvende kalmasını destekleyeceğiz. MOBESE kameralarının

göremediği kör noktaları tespit edip gerekli düzenlemeyi sağlayacağız.

 Kaldırım ve yaya geçitlerini araba, motosiklet, seyyar satıcı gibi

engellerden arındıracak, denetim sistemi sağlayacak, güvenli yaya

ulaşımını destekleyeceğiz.

 Kadına yönelik şiddetin daha yaygın yaşandığı bölgeleri tespit ederek

risk haritaları oluşturacak, panik butonu, güvenlik App’leri, kamera

sistemleri gibi teknolojik destek paketlerinin etkin kullanımını

yaygınlaştıracağız.

 ‘Kadın Dostu’ planlamalarla kentsel altyapıda, kent mimarisinde ve

estetiğinde kadın ve çocuğu önemseyen, destekleyen hizmetleri

artıracak, geliştireceğiz.

 Mahallelerde kadının sosyalleşmesine, spor yapmasına fırsat verecek,

çocuklu annenin nefes alabileceği ve bank, temizlik, tuvalet gibi

hizmetlerin sağlandığı cep yeşil alanları yaygınlaştıracağız.

 ‘Kadına Duyarlı Bütçeleme’ yapacak, kamusal kaynakların,

harcamaların kadın erkek arasında hakkaniyetli, eşit paylaşımını

kriterler ile garanti altına alacağız.

 Sosyal Destek Merkezleri ile kadının yaşamı kolaylaşacak Yerel

yönetimlerle iş birliği ile günlük yararlanılabilecek, güvenlikli bakım

merkezleri ile kadını destekleyeceğiz. Çocuk, engelli ve yaşlısını emanet

edeceği, günlük ihtiyaçlarını karşılayacağı alanlar oluşturacağız.

 Kız çocuklarının eğitiminde fırsat eşitliğini sağlayabilmek için kız

çocuklarının eğitime erişimindeki sosyal, ekonomik ve kültürel engelleri

ortadan kaldıracak, kız çocuklarının erken yaşta okulu bırakmalarının

önüne geçeceğiz. Ayrıca sosyoekonomik sınıflar arasındaki eşitsizliğin

eğitime yansıyan olumsuz sonuçlarını gidererek yoksulluk döngüsünün

kırılmasında eğitimin rolünü önemseyeceğiz. Dezavantajlı grupların

eğitime erişimini kolaylaştıracağız.

 Kadın istihdamı odaklı mesleki ve teknik eğitimleri destekleyeceğiz

 Kadınların beden ve ruh sağlığını birlikte ele alan sağlık politikaları

geliştireceğiz. Dezavantajlı kadınların sağlık hizmetlerinden etkin şekilde

faydalanmasını sağlayacağız.

 Doğum öncesinden başlayıp yaşamın sonuna kadar sağlık izlemlerini

düzenli bir şekilde takip edeceğiz.

 Bilgilendirme ve Eğitim çalışmaları ile akılcı ilaç kullanımı konusunda

toplumun yeterli düzeyde bilgi sahibi olmasını sağlayacağız.

 Kültür ve sanatın iyileştirici rolünü etkin duruma getireceğiz.

 Kadın emeğinin sömürülmesinin önüne geçerek zanaat-tasarım-sanat

alanlarında üretimi destekleyeceğiz.

 Kültür-sanat alanlarını kadınlar ve tüm dezavantajlı gruplar için

erişilebilir kılacağız.

 Adaletli bir çalışma hayatı için kadınların güvenceli çalışma, eşit işe eşit

ücret, iş özel yaşam dengesinin kurulması, ebeveyn izinleri gibi

düzenlemelere yönelik uluslararası standartlar doğrultusunda gerekli

düzenlemeleri yapacağız. Çalışma hayatında toplumsal cinsiyet

eşitliğini sağlayacak politikaları hayata geçireceğiz.

 Kadınlar için güvenceli işleri yaygınlaştıracağız, kayıt dışı istihdamı

engelleyeceğiz.

 İş Kanunu’nda ve diğer çalışma mevzuatında kadına yönelik mobbingi

önleyici etkin düzenlemeler yapacağız. Kadınların annelik hali ile gelen

ücret kaybının önüne geçeceğiz. Şiddet ve tacizle ilgili İLO 190

maddesini dikkate alacağız.

 Kadınların üzerinden bakım yükünü alacak sosyal politikaları

destekleyeceğiz. Kadınlar için geçerli olan doğum iznini mevzuatta

ebeveyn izni olarak güncelleyecek ve ebeveynlerin bu izin sürelerini

üst sınırda eşitleyeceğiz.

 Sanayi bölgelerine kreş açma zorunluluğu getireceğiz. Ücretsiz 24 saat

hizmet veren kreşler açacağız. İşverenlere kreş desteği ve teşviki

vereceğiz.